+38 (044) 333-41-29
Главная-Услуги-IT компаниям-Юридическое структурирование

Юридическое структурирование

Правовой аудит деятельности юридического лица

Консультация по текущей деятельности;

Внесение рекомендаций и советов;

Анализ текущих сделок и договоров;

Налоговые консультации;

2500 грн
Заказать
услугу

Проведение юридического аудита с последующим юридическим структурированием – рациональный и правильный шаг для бизнеса любой организационно-правовой формы.  Структурирование отношений внутри предприятия проводится практически одинаковыми методами. Основная цель – распределить права, обязанности среди сотрудников компании, выстроить оптимальную схему горизонтальных и вертикальных отношений, провести беспристрастный анализ эффективности системы управления всей компании целиком, определение мер ответственности и обязанностей др.

Чтобы провести юридическое структурирование, недостаточно быть хорошим юристом и специалистом широкой специализации во всех областях права. Для этого надо наряду с глубокими знаниями в юриспруденции быть наделенным организаторскими способностями, хорошо разбираться в психологии, знать детали системы управления предприятиями и персоналом, иметь полное понимание порядка организационного распределения компетенций и прочее.

Юридическая компания «Ярослав Попов и Партнёры» знает, как это делать. К каждой компании мы проявляем сугубо индивидуальный подход, и проводим работу всегда с учетом множества значимых нюансов. Нельзя взять за основу шаблонный устав, учредительные и распорядительные документы и просто изменить их под специфику конкретного предприятия.

Успех бизнеса напрямую зависит от продуманных документов, реализации замыслов руководителей, порядка взаимодействия всех работников. Причем все это должно быть отображено в четко продуманных формулировках, а не простых расплывчатых фразах.

Мы знаем, как провести трансформацию всех документов, чтобы создать благоприятные условия для роста предприятия. Наши юристы обладают опытом, чтобы правильно структуризировать  горизонтальные и вертикальные управленческие взаимосвязи, определить исходя из специфики деятельности, размера компании необходимое количество юристов и главное ответить на вопрос – нужны собственные юристы или необходимо переходить на юридический аутсорсинг.

Любая деятельность предприятия, нуждается в юридическом сопровождении. Финансовые вопросы, кадровая политика, трудовые взаимоотношения, система налогообложения – без участия в их разрешении знающего юриста невозможно соблюсти их полную законность и правомерность. Ошибки чреваты административной и даже уголовной ответственностью. Поэтому наши юристы могут провести структурирование всей вашей деятельности, чтобы четко определить зоны персональной ответственности для каждого персонального сотрудника.